Оставить заявку
Заполните поля и наш менеджер свяжется в ближайшее время!
Ваши контактные данные в безопасности и не будут переданы третьим лицам
*Звонки по заявкам осуществляются в рабочее время по будним дням
Заполните поля и наш менеджер свяжется в ближайшее время!
Ваши контактные данные в безопасности и не будут переданы третьим лицам
*Звонки по заявкам осуществляются в рабочее время по будним дням
Эффективность работы многих предприятий (и торговых, и производственных, и обслуживающих) зависит от того, насколько хорошо организована работа на складах. Поэтому работодатели уделяют повышенное внимание набору сотрудников для хранилищ и баз. Кадровый состав на складах подбирается с учетом масштабов компании, площадей и технической оснащенности помещений, а также особенностей продукции, которая там хранится.
Стандартное штатное расписание предусматривает наличие таких сотрудников, как кладовщики, грузчики и заведующий складом. К складским работникам также относятся:
В зависимости от должностных обязанностей к соискателям предъявляются разные требования по профессиональной подготовке, стажу и навыкам. Поэтому на вакансию работник склада в Москве может претендовать и квалифицированный специалист, имеющий многолетний опыт выполнения учетно-контрольных операций, и человек без опыта работы. Первый сможет устроиться на должность завсклада или кладовщика (в этом случае подразумевается материальная ответственность), второму предложат место комплектовщика или грузчика.
Такие должности, как экспедитор, водитель, оператор, требуют дополнительной подготовки (например, на место водителя может претендовать кандидат, имеющий водительское удостоверение). Многие работодатели помогают своим сотрудникам пройти дополнительное обучение, чтобы занять более высокооплачиваемую должность. Например, грузчик-разнорабочий, пройдя подготовку, может повысить разряд, а также получить должность такелажника или оператора автоматизированного рабочего места (АРМ).
Если вас интересует вахтовая или посменная работа, работник склада в Москве – то, что вам надо. Работодатели предлагают разные варианты и в отношении занятости, и в отношении оплаты. Например, грузчики могут работать днем или в ночную смену, получать зарплату два раза в месяц или ежедневно. Комплектовщикам зачастую предлагают сдельную форму оплаты, а также стабильный оклад + премию.
В кадровом агентстве «Группа компаний МК» оперативно рассматриваются все заявки от соискателей и работодателей. Мы помогаем с трудоустройством в столице претендентам разного возраста и подготовки – со стажем и без опыта работы.
